黨委副書記岳耀民傳達(dá)上級(jí)黨委關(guān)于“聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”相關(guān)文件

會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)

宿黨字[2013]11號(hào)

關(guān)于基層黨組織書記履行抓黨建工作責(zé)任

“聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”的實(shí)施方案

  界溝煤礦黨委、機(jī)關(guān)黨支部：

  根據(jù)宿州市直企業(yè)工委《關(guān)于開展2013年度基層黨建“聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”工作的通知》精神，為進(jìn)一步推動(dòng)基層黨組織書記認(rèn)真履行抓基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，堅(jiān)持“書記抓、抓書記”原則，經(jīng)研究決定，制定《本方案》?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

  一、總體要求

  以黨的“十八大”精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，各黨支部書記履行抓基層黨建工作專項(xiàng)述職評(píng)議考核制度。各單位黨支部書記要向礦黨委進(jìn)行專項(xiàng)述職，礦黨委對(duì)其抓基層黨建工作的情況進(jìn)行評(píng)議，通過評(píng)價(jià)考核各黨支部書記抓基層黨建工作的情況，深入扎實(shí)持續(xù)有效推進(jìn)基層黨建工作。

  二、“聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”領(lǐng)導(dǎo)小組

  組 長(zhǎng)：岳耀民

  副組長(zhǎng)：莢先生、涂景山

  成 員：李長(zhǎng)水、范效法、何麗娟

  三、時(shí)間要求

  各黨支部的述職評(píng)議工作在2014年1月上旬完成，活動(dòng)情況以書面形式上報(bào)公司黨委。

  四、述評(píng)內(nèi)容

  根據(jù)市直企業(yè)工委“黨組織聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”實(shí)施辦法，“黨組織聯(lián)述”，即黨組織書記每年就抓基層黨建工作情況向上一級(jí)黨組織進(jìn)行專項(xiàng)述職；“黨組織聯(lián)評(píng)”，即組織基層黨組織、黨員和群眾代表對(duì)企業(yè)黨委、黨總支和黨支部三級(jí)黨組織抓基層黨建工作情況進(jìn)行評(píng)議；“黨組織聯(lián)考”，即把抓基層黨建工作情況作為企業(yè)三級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及書記年度考核的重要內(nèi)容。要緊緊圍繞各黨支部書記抓基層黨建工作的職責(zé)進(jìn)行。主要包括以下具體內(nèi)容：

  1、基層黨建工作重視程度。正確處理抓安全生產(chǎn)和抓黨建的關(guān)系，把基層黨建放到重要位置；帶頭深入基層調(diào)查研究，全面把握基層黨建工作的整體情況，有自己的認(rèn)識(shí)和思考；根據(jù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、基層組織建設(shè)年各項(xiàng)活動(dòng)，立足本單位實(shí)際，謀劃提出基層黨建工作目標(biāo)任務(wù)、工作載體和落實(shí)措施。

  2、基層黨建工作推進(jìn)力度。召開專門會(huì)議研究基層黨建工作，確保工作規(guī)劃和責(zé)任目標(biāo)落實(shí)；充分調(diào)動(dòng)黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部積極性，形成抓基層黨建工作合力；積極探索有效載體和方法，建立健全常抓不懈的工作機(jī)制；加強(qiáng)督查考核，認(rèn)真落實(shí)基層黨建責(zé)任制；總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法，發(fā)現(xiàn)存在問題，加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作具體指導(dǎo)；切實(shí)解決本單位安全生產(chǎn)和黨建工作的一些突出問題，抓好基層黨建工作的保障和措施落實(shí)。

  3、突出基層黨建工作實(shí)際成效。開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展情況，圍繞四風(fēng)查找問題的情況，以及邊查邊改等重點(diǎn)工作的落實(shí)情況，包括主要措施、經(jīng)驗(yàn)亮點(diǎn)、存在問題和整改措施等。

  五、方法步驟

  1、安排準(zhǔn)備。各黨組織要制定述評(píng)工作方案，對(duì)抓基層黨建述職工作作出部署安排，做好相關(guān)準(zhǔn)備工作。擬述職黨支部書記要開展專題調(diào)研，掌握情況問題，認(rèn)真撰寫報(bào)告。

  2、檢查評(píng)估。礦黨委要成立“聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”領(lǐng)導(dǎo)組對(duì)各黨支部工作情況進(jìn)行檢查評(píng)估。檢查評(píng)估結(jié)果要向參與評(píng)議的人員提供，作為黨支部書記抓基層黨建工作進(jìn)行評(píng)議的重要參考依據(jù)。

  3、會(huì)議述職。由礦委書記主持召開黨建工作專項(xiàng)述職評(píng)議會(huì)議，聽取各黨支部書記專項(xiàng)述職匯報(bào)，并對(duì)各黨支部書記抓基層黨建工作情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)。點(diǎn)評(píng)要著重指出值得肯定的做法、存在的問題和改進(jìn)的要求、建議。同時(shí)，由參會(huì)人員對(duì)述職人員進(jìn)行評(píng)議，按“好”、“較好”、“一般”、“較差”四個(gè)等次作出評(píng)價(jià)，明確位次，并請(qǐng)參評(píng)人員提出意見建議。礦黨委將及時(shí)向述職的黨支部書記反饋評(píng)議意見，并對(duì)排位靠后的同志進(jìn)行約談。

  4、整改提高。根據(jù)會(huì)前檢查評(píng)估和會(huì)上點(diǎn)評(píng)評(píng)議情況，各黨支部書記要對(duì)存在的不足和問題，制定整改方案。整改方案要明確整改目標(biāo)、整改措施和整改時(shí)限。整改方案經(jīng)會(huì)議研究后報(bào)礦黨委，礦黨委將做好跟蹤指導(dǎo)督促工作。

  六、工作原則

  1、堅(jiān)持實(shí)事求是。各黨支部書記述職要突出抓基層黨建工作的“第一責(zé)任人”職責(zé)，全面準(zhǔn)確反映履行黨支部書記職責(zé)情況，既要反映成績(jī)，也要反映問題，還要提出下一步的工作措施，防止把述職報(bào)告寫成班子工作情況匯報(bào)。

  2、堅(jiān)持科學(xué)管理?？茖W(xué)設(shè)計(jì)衡量比較各黨支部書記抓基層黨建工作情況的有關(guān)內(nèi)容和指標(biāo)，使述職評(píng)議考核成為推動(dòng)黨建工作的有效動(dòng)力。

  3、堅(jiān)持激勵(lì)鞭策。對(duì)民主評(píng)議滿意度高、工作成績(jī)突出的，要予以表揚(yáng)；對(duì)民主評(píng)議滿意度明顯偏低，干部群眾反映強(qiáng)烈的，經(jīng)組織考核認(rèn)定后，要對(duì)黨支部書記進(jìn)行誡勉談話，督促幫助其改進(jìn)工作。

  4、堅(jiān)持完善機(jī)制。要通過開展“聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”，重點(diǎn)從述評(píng)周期、述評(píng)結(jié)果的記錄使用、述評(píng)結(jié)果的獎(jiǎng)懲措施和督促整改等方面，進(jìn)一步探索和完善書記抓基層黨建工作的推動(dòng)機(jī)制，真正形成書記抓、抓書記、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的長(zhǎng)效機(jī)制。

  七、活動(dòng)要求

  一要抓好組織領(lǐng)導(dǎo)?！奥?lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”工作在公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下具體組織實(shí)施。界溝煤礦黨委要按照有關(guān)要求制訂實(shí)施方案抓好落實(shí)。黨委書記要親自主持基層黨支部書記的述職評(píng)議會(huì)議，指導(dǎo)開展述職評(píng)議工作。

  二要切實(shí)提高認(rèn)識(shí)。實(shí)施黨建工作“聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”制度，是公司黨委落實(shí)黨要管黨的要求，切實(shí)增強(qiáng)基層黨支部書記履行抓黨建工作責(zé)任意識(shí)、推動(dòng)礦基層黨建工作順利開展的重要措施。各基層黨支部要提高認(rèn)識(shí)，高度重視，把“聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”工作作為黨建工作重要抓手，進(jìn)行周密部署。

  三要嚴(yán)格保證質(zhì)量。黨建工作“聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”要堅(jiān)持實(shí)事求是原則，注重實(shí)際，注重效果。各基層黨支部要對(duì)照本年度目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真做好工作總結(jié)，撰寫述職報(bào)告。述職內(nèi)容要重點(diǎn)突出，特色鮮明，既要肯定成績(jī)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，又要認(rèn)真查找差距，正視存在的問題?？荚u(píng)評(píng)價(jià)要客觀真實(shí)，要堅(jiān)決避免弄虛作假和搞形式主義、走過場(chǎng)，確?！奥?lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”的工作質(zhì)量。

  四要抓好結(jié)果運(yùn)用。公司黨委將把黨建工作“聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”結(jié)果與年度評(píng)先創(chuàng)優(yōu)、干部測(cè)評(píng)相結(jié)合，在全公司形成“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的有力氛圍，形成上下聯(lián)動(dòng)，齊抓共管的黨建工作新格局，推動(dòng)基層組織建設(shè)年目標(biāo)任務(wù)的全面落實(shí)，為促進(jìn)企業(yè)又快又好地發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

  中共宿州煤電（集團(tuán)）有限公司黨委

  二○一三年十二月十二日