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基層單位公務(wù)活動經(jīng)費使用管理考核辦法

發(fā)布日期:2011-10-09 瀏覽次數(shù):1931

關(guān)于界溝煤礦基層單位

公務(wù)活動經(jīng)費使用管理考核辦法

為進一步規(guī)范公務(wù)活動經(jīng)費使用管理,強化公務(wù)活動經(jīng)費使用的紀律,杜絕以任何方式違規(guī)使用公務(wù)活動經(jīng)費的行為,維護員工的合法權(quán)益,經(jīng)宿州煤電集團公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定,將制定《關(guān)于界溝煤礦基層單位公務(wù)活動經(jīng)費使用管理考核辦法》,進一步捏緊公務(wù)活動經(jīng)費使用權(quán)力的“緊箍咒”,有利于促進企業(yè)黨風(fēng)廉潔建設(shè)的健康發(fā)展。

一、費用標(biāo)準

根據(jù)單位總?cè)藬?shù),每人八元計算(公務(wù)活動經(jīng)費分配標(biāo)準見附件一)

二、使用范圍

采掘一線、輔助單位、地面生產(chǎn)和加工車間職工飲水、

區(qū)隊會務(wù)活動費、職工工傷和病人的看望費用,為不耽誤生產(chǎn),及時購買一些生產(chǎn)所需的小零件、小配件、小工具等等。

三、使用辦法

每月憑票據(jù)和有效證明,到礦財務(wù)報銷,??顚S茫?jīng)費包干,節(jié)余滾存,超支自負。

四、對違紀使用公務(wù)活動經(jīng)費的處罰規(guī)定

1、各單位行政領(lǐng)導(dǎo)是本單位公務(wù)活動經(jīng)費使用的第一

責(zé)任人,黨支部書記、工會主席、紀檢小組長負責(zé)監(jiān)督執(zhí)行,礦勞財科和公安科成立工資監(jiān)管監(jiān)察小組,負責(zé)定期檢查公務(wù)活動經(jīng)費的使用情況,公司監(jiān)察審計處負責(zé)動態(tài)性抽查。凡違反上述規(guī)定之一者,視為克扣或截留員工工資獎金違紀行為,對其責(zé)任人除追回違紀所得款外,還將追究黨政紀責(zé)任并通報全礦。性質(zhì)嚴重的,交司法機關(guān)處理。

2、嚴禁任何單位亂列項目、亂收費、亂罰款,私設(shè)“小

金庫”,私分濫花公務(wù)活動經(jīng)費。否則,按克扣、挪用員工工資違紀行為予以查處。公務(wù)活動經(jīng)費票據(jù)要單位黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)簽,對使用情況要每月公示。對凡因正職履行職責(zé)不到位,違規(guī)使用公務(wù)活動經(jīng)費的,將進行“問責(zé)性談話”,從嚴設(shè)定問責(zé)“高壓線”。

3、一旦觸犯公務(wù)活動經(jīng)費使用界限范圍,第一次除問責(zé)性談話外,還將處罰本單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)200/人;若在一個月內(nèi)仍未加以糾正,責(zé)任單位的主要領(lǐng)導(dǎo)要停職檢查,停職檢查期間只發(fā)生活費。對情節(jié)嚴重的予以免職或撤職處理,直接追究刑事責(zé)任。凡直接責(zé)任人是黨員的,還將根據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》規(guī)定給予黨紀處分;情節(jié)嚴重而觸犯法律的,直至解除勞動合同。

 

 

宿州煤電(集團)公司

二○一一年七月十日

 

 

 

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